3月２3日，记者从太钢集团获悉，“全球契约中国最佳实践”颁奖仪式日前在北京举行，太钢“倾力维护员工权益，努力构建和谐企业”案例入选其中，这已是太钢连续3年获此荣誉称号。

　　与职工100%签订劳动合同、对女职工实施特殊劳动保护措施、在集团门户网站开设了“在线倾听”栏目……通过全方位、多层次地维护企业职工的权益，对企业和谐发展发挥了重要作用，提升了太钢的影响力和综合竞争力。据介绍，联合国全球契约组织是全球社会责任领域的最高平台。太钢于2012年加入联合国全球契约组织。“发布绿色发展手册，践行绿色发展文化”和“公共自行车进太钢，低碳出行助力生态文明”案例，曾先后获2012年和2013年全球契约中国最佳实践案例。