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高建兵:找差距 抓落实 加快推动新时代太钢高质量发展
来源:太钢新闻中心     作者:陈岩    2019-07-23

716日,太钢集团党委副书记、副董事长、总经理高建兵就太钢不锈上半年全面预算完成情况开展“不忘初心、牢记使命”主题教育专题调研,与各生产厂、子分公司负责人座谈交流,听取意见建议,并联系个人学习和调研为大家讲党课。他强调,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚守初心使命,问题导向,刀刃向内,找差距,抓落实,以主题教育实效加快提升钢铁主业竞争力。太钢集团党委常委、太钢不锈总经理李华,副总经理赵恕昆及相关副总级领导参加。

调研中,高建兵详细了解了太钢不锈上半年生产经营、科技创新、设备运行、安全管理、环保升级、工程建设等全面情况,对上半年所取得的成绩表示充分肯定。他指出,成绩来之不易,但要清醒地看到,钢铁行业竞争依然激烈,公司在质量改进、产销衔接、效率提升等方面仍有较大差距,差距就是进步空间,唯有不断提升竞争力,才能保持行业领军者地位。要狠抓产品质量,发挥积淀、队伍、文化优势,改革创新,从体制机制上找到控制质量波动,提升产品质量的有效方法。要努力提高效率,更加科学、客观地认识问题、分析问题,持续优化生产体系,不断提升快速响应客户需求和市场变化的能力。要进一步强化全面预算的刚性约束,不但要和预算目标比,更要和市场比,和同等市场条件下的先进同行比,通过上下联动、部门协同,真正提高运营管理水平,推动生产、安全、环保等各项工作全面进步,确保完成全年预算目标任务。

党课上,高建兵和大家一起深刻领会了开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的重大意义,并就提高运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作的能力进行交流。他指出,“不忘初心、牢记使命”是贯穿习近平新时代中国特色社会主义思想的一条红线。广大党员干部要结合工作实际,统筹协调推进,把主题教育各项要求落到实处。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,真正把科学理论转化为指导推动太钢高质量发展实践的强大力量。要勇于自我革命,敢于揭短亮丑,敢于触及深层次矛盾,明辨是非,不当老好人,营造风清气正的干事创业氛围。要坚定不移依靠职工办企业,充分发挥群众智慧,凝聚全员力量,推动各项工作再上新台阶。领导干部要发挥好示范引领作用,带头扛重担,带头抓落实,把主题教育转化成效率提升、质量改进、预算目标落实的扎实成效。

高建兵强调,各级党组织和广大党员干部要进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不忘初心,牢记使命,对标一流找差距、改革创新抓落实,积极推动新时代太钢高质量发展,加快建设全球最具竞争力的不锈钢企业和世界一流大型企业集团。





 
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