生产车间、食堂、家里，三点一线的生活，早出晚归，这对多数人而言枯燥乏味，但不锈冷轧厂宽幅原酸作业区2号热线机组班长张博荣，却乐此不疲地坚持了14年。

14年里，张博荣每天与机器为伍，与工人扎堆，14年间，他饱满的工作热情与求知若渴的学习精神，让他不仅能够熟练完成生产岗位的操作，还能针对已有生产技术的不足进行优化提升。2006年他参与了不锈冷轧厂2号热线的安装调试，2007年他开始担任2号热线班组长至今，2019年他带领2号热线实现产量、质量双丰收，创历史最好水平。张博荣说，企业给了他成长平台，对他有知遇之恩，他唯有拼尽全力以报。

记者见到张博荣时，他已经连续一天一夜没合眼了。虽然略显疲惫，却也藏不住一股积极向上的劲头。为了接受采访，他特意换下满是油污的工装，穿了一身新工装。浓眉大眼的憨厚模样，乐观开朗的性格，是张博荣给记者留下的第一印象。

2号热线在不锈冷轧厂被职工们形象地称作“豪华航母”，因为它是冷轧厂最为复杂的机组，品种规格繁杂，各种尺寸、性能、精度，不同的表面质量，这些都要求现场第一时间根据用户的要求对温度、速度、水压、酸浓度、炉温等参数随时做出调整。由于其特殊性，在冷轧厂多年来形成个习惯，其他几条线的生产计划都是电脑排产，唯有2号热线不是。多年摸爬滚打，仅2号热线生产操作要点张博荣就总结了一大本，但更多的要点还储存在他的脑子里。班组人员的精神状态怎样？技术力量能不能保证？每班生产几个卷？如何衔接过渡……这些问题，每天都要在张博荣脑子里过好几遍。

“如果没有张博荣，2号热线能不能如此顺畅，没人能确定。但是张博荣这个特劳实至名归，这一点我们都买账。”和张博荣一起在2号热线并肩战斗过的技术员董志刚这样说。虽然已经转战技术科，回忆起与“老搭档”共事的经历，董志刚仍然记忆犹新。记得有一次在讨论一批钢卷的处理方法时，二人意见有了分歧，各执己见，互不相让，最后起了激烈的争执，吵得面红耳赤。俗话说：不打不成交。经过这一次，两个人竟成了无话不说的好友。在董志刚印象里，张博荣身上总有一股不服输和倔强的劲头，比如钢板上有划伤、有压坑什么的，他无论如何也要分析出原因来，绝不放过任何一个“问题卷”。自结识张博荣到现在，他的敬业精神一直没有变过，对待2号热线的那份初心和热情一直没有变过，这也是董志刚最欣赏他的地方。

身为班组长，张博荣热心于班组事务，把班组的事情当做自己的事情来尽心管理，用他自己的一句话就是“作业区把2号热线机组交给我管理，我管不好对不起作业区，也对不起班组的弟兄”。张博荣在干好自身工作的同时，一心想的就是怎么带好整个班组。他毫无保留地将自己总结出的技术经验传授给年轻的同事，在技术上从不保守，班组成员谁有难题都会同他一块商量解决，他也总是有问必答。

“今日事，今日毕”，这是张博荣一直以来的做事信条。“今天的事情没有处理完，回到家里也不踏实。”张博荣一直坚持着这个近乎“刻板”的做事风格，晚上9点以后下班也就成了家常便饭。他心里一直惦记着2号热线，每晚入睡前都会把手机放在枕边，难免夜班的值班人员有事找他。现场如有疑问，班里的师傅总是最先打电话给他，即便是大半夜，张博荣也会第一时间赶来现场。遇上较为忙碌的时候，他在现场一待就是十几个小时。说起这个，张博荣略带调侃地说：“来的时候是凌晨，下班到了晚上，有时候都难得见到阳光。不过，干一件事情就要干成，两三天不回家也要干成！”

“张博荣不是一线职工当中最聪明的人，甚至有些时候还有一些固执，但他一直孜孜以求，在艰苦的工作岗位不断探索，在技术设备方面攻坚克难，这次他能评上公司特级劳模，给我们一线职工树立了标杆。”这是班组同事们对张博荣的评价，也是对他最好的肯定。

14年风雨兼程，张博荣以厂为家，为企业发展付出了心血。“早上很早出门，孩子还没有起床，晚上回家晚，孩子已经入睡了，想跟孩子说说话都困难。孩子8岁了，从小到大基本上都是孩子妈妈照顾的，自己一门心思扑在2号热线上，孩子的成长几乎没怎么参与过。”说到这里，张博荣不由得潸然泪下，对于家庭他始终有着一份愧疚。不过上周末张博荣和孩子一起完成了一件“大事”，教会了孩子骑自行车，孩子特别兴奋。说起这个，张博荣脸上洋溢着幸福的微笑。他最大的心愿，就是有一天可以带孩子去看北京天安门，完成她的一个梦想。

水滴虽小却能闪烁太阳的光芒。张博荣用14年的光阴，全部的青春年华坚守一条线，将一件事从头到尾做到极致，让普通平凡的岗位迸出绚烂的火花，这就是对劳模精神的最好诠释。对于未来，张博荣说，新知识、新技术层出不穷，他会继续学习，坚持岗位创新，同时希望能带出更多的岗位优秀能手，为企业培养紧缺的人才，共同为太钢高质量转型发展发挥出一线职工应有的作用。